Ideas para el cambio y el aprendizaje en la organización : una perspectiva sistemática / Mario Ernesto Martínez Avella
Tipo de material:
TextoIdioma: Español Series Textos universitarios. AdministraciónDetalles de publicación: Bogotá : Ecoe Ediciones, 2005Edición: Segunda ediciónDescripción: xiv, 239 páginas : ilustraciones y diagramas a blanco y negro ; 24 cmISBN: - 9586483843
- 658.406 / M173i 23
Contenidos:
Tema: Este libro presenta conceptos, metodologías y herramientas para el trabajo en la organización, desarrollados dentro de un marco que podría denominarse, en forma general, un enfoque sistémico-complejo, orientado a apoyar la reflexión y la práctica relacion
El pensamiento en sistemas -- Ideas sobre la toma de decisiones: de las teorías clásicas y del comportamiento a las teorías con enfoque sistémico -- La metodología de los sistemas suaves -- Ideas cibernéticas para diagnóstico y diseño de la organización
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura topográfica | Materiales especificados | Copia número | Estado | Código de barras | |
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Books
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Biblioteca Pública José María del Castillo y Rada General Stacks | 658.406 / M173i (Navegar estantería(Abre debajo)) | Donación--15/04/2018-- | Ej.1 | Disponible | 430012093 |
Incluye datos biográficos del autor en solapa y notas a pie de páginas.
Bibliografía: páginas [235]-239 Bibliografía al final de cada capítulo.
El pensamiento en sistemas -- Ideas sobre la toma de decisiones: de las teorías clásicas y del comportamiento a las teorías con enfoque sistémico -- La metodología de los sistemas suaves -- Ideas cibernéticas para diagnóstico y diseño de la organización
Este libro presenta conceptos, metodologías y herramientas para el trabajo en la organización, desarrollados dentro de un marco que podría denominarse, en forma general, un enfoque sistémico-complejo, orientado a apoyar la reflexión y la práctica relacion
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